Reunião pré-treino para alinhamento de objetivos, agenda e expectativas

Carga horária e metodologia ajustada a sua demanda

Monitoramento e avaliação de progresso regularmente

Quantitativo de treinandos ajustado conforme necessidade

Objetivos

Desenvolver Habilidades de Comunicação
Melhorar a Capacidade de Tomada de Decisão
Fomentar Habilidades de Resolução de Conflitos
Promover a Liderança Inspiradora
Desenvolver Competências em Gestão de Desempenho
Conhecer as mais variadas técnicas e Ferramentas para liderança e gestão ágeis

Temas do Treinamento

1

Equilíbrio Emocional

Trabalhar técnicas relacionadas ao equilíbrio emocional, postura, compromisso, adaptabilidade, imparcialidade.

2

Delegação

Compreender e aplicar a gestão essencial de transferência de responsabilidade, atuando em linha com as competências.

3

Feedback

Participar de debates e construção de ideias sobre técnicas e perfis diferenciados.

4

Gestão de Tempo

Entender a importância dos processos de liderança e principalmente sua ordem de prioridades.

5

Motivação

Estratégias para engajar os participantes e incentivar uma atitude de aprendizado contínuo.

6

Inovação

Entender e elaborar materiais e ferramentas que agregarão o dia a dia de um gestor.

7

Comunicação Assertiva

Relacionamentos interpessoais, influenciar positivamente as tomadas de decisão e resolver conflitos de maneira construtiva.

8

Resolução de Conflitos

Aprender a lidar com situações conflituosas de maneira eficaz, buscando soluções que atendam aos interesses de todos.

9

Planejamento

Conhecer mais as ferramentas que integram o processo de Planejamento e Gestão.

10

Mkt pessoal e atendimento ao cliente

Trabalhar as técnicas de atendimento e MKT pessoal.

Quem irá treinar o time

Kleber Rodrigues, Dr, MSc
Fundador da Blizzer,

Vice-Presidente da Rede Global de Mentores

Experiência

Atuou em cargos executivos nas áreas de RH e Marketing;

Treinador desde 1999;

Treinou mais de 200 empresas em 6 países;

Professor na área do comportamento da Pós da UFRJ e Blackwell University (EUA)
Conferencista de RH.

Formação Acadêmica

Doutorado em Curso (Metodologias inovadoras para a aprendizagem)

Mestre em Gerência de Produção

MBA em Marketing

MBA em Gestão de Pessoas.

Formação Comportamental

Possui 14 certificações internacionais na área do comportamento humano, dentre elas:

Expert Mentor, Professional Mentor, Professional Coach, ChangeWorks applications dentre outras.

Prêmios

Doutor Honoris Causa (2023)
Hidrógrafo Honorário e Amigo da Marinha (2020)
Speaker of the Year (Latin American Quality Awards 2012,2014,2015
Conferencista del año (Bolivia Quality Summit – 2014)
Guardião do Conhecimento (Exército Brasileiro – 2012)