Agora com Inteligência Artificial Integrada
A ConsulteSalarios usa inteligência artificial para otimizar seus fluxos, reduzir incertezas e ampliar a precisão das análises. Referência entre especialistas, a plataforma agora está pronta para você: descubra a maior solução de remuneração do Brasil.
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Saiba o que é a ConsulteSalarios
Agilidade, usabilidade e profundidade no mesmo lugar: pesquisas salariais, ICP (PLR, PPR, bônus e remuneração variável) e benefícios com navegação fácil e análises práticas. Some a isso uma curadoria mensal de atualizações e conteúdos do mercado de remuneração. Para profissionais de RH responsáveis pelo tema, é a oportunidade de ver de perto o que podemos oferecer.
Conheça as Regiões e Segmentos das nossas Pesquisas Salariais
Eficiência e referência de mercado
Entenda quanto o mercado realmente paga e reduza riscos de custos extras. A Plataforma de Remuneração entrega diagnósticos sobre a competitividade dos salários da sua empresa, além de informações de bônus (ICP), ILP e benefícios.
CONHEÇA NOSSOS PLANOS
Comece agora
Mensal
Ideal para testes rápidos, demandas pontuais e projetos com prazo curto.
1 PARCELA DE
R$ 1799
Formas de Pagamento
- Pix
- Boleto
- Pesquisas e análises de Remuneração Fixa
- Módulo de Remuneração Variável / ICP (PLR, PPR, bônus etc.)
- Pacote completo de Benefícios (comparação e referências)
- Atualizações e conteúdos do universo de remuneração
Vantagens do Mensal
- Baixo compromisso: entra e sai com flexibilidade
- Valida a aderência antes de evoluir para um ciclo maior
- Perfeito para picos de demanda (ex.: reajustes, budget, movimentações)
O melhor custo-benefício
Trimestral
Para quem quer tração e consistência sem prender o orçamento por 12 meses.
3 PARCELAS DE
R$ 1299
Formas de Pagamento
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- Pacote completo de Benefícios (comparação e referências)
- Atualizações e conteúdos do universo de remuneração
- Remuneração fixa + variável (ICP) + benefícios completos
- Atualizações e conteúdos mensais
Vantagens do Trimestral
- Mais economia do que o mensal
- Tempo ideal para rodar ciclos de análise (diagnóstico → ajustes → validação)
- Dá para acompanhar mudanças de mercado com mais robustez
Máximo Retorno
Anual
Para RH que precisa de previsibilidade, recorrência e governança na remuneração.
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R$ 899
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- Remuneração fixa + variável (ICP) + benefícios completos
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Vantagens do Mensal
- Maior desconto e previsibilidade de investimento
- Sustenta o ano inteiro de decisões: mérito, promoções, orçamento, atração/retenção
- Mantém seu RH sempre alinhado às práticas de mercado (e não “correndo atrás”)
VOCÊ TAMBÉM PODE CONTRATAR Customizado — “Sob medida”
Para empresas com regras específicas, múltiplas unidades, governança complexa ou necessidades avançadas.
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Vantagens do Customizado
- Escopo ajustado ao seu cenário (ex.: múltiplos CNPJs/unidades/regiões)
- Possibilidade de pacote por volume, grupos, times, licenças e perfis
- Melhor para quem quer padronização corporativa e escala
Benefícios de adquirir qualquer plano
- Decisões mais seguras: menos achismo, mais referência de mercado
- Controle de custo: identifica distorções e evita “pagar acima” sem necessidade
- Competitividade: ajuda a reter talentos e reduzir risco de evasão por salário/benefícios
- Visão completa: fixa + variável (ICP) + benefícios no mesmo lugar
- Agilidade na rotina do RH: respostas rápidas para demandas internas (gestores/diretoria)
- Atualização contínua: conteúdos e divulgações mensais para acompanhar tendências
Depoimentos
Adriana TardinDiretora Adm Fin - Roper Brasil Com e Prom de Prod e Servs.
“Sempre nos atendeu com presteza e serviços de excelência nos deixando com as ferramentas necessárias, caso quiséssemos prosseguir sozinhos sem a dependência da empresa prestadora de serviços.”
Paulo Gomes RodriguesDiretor Assessorart
“Empresa extremamente profissional e cumpre o que promete. Atende os escopos solicitados entregando os relatórios dentro dos prazos definidos e completos nas informações. Recomendo fortemente a empresa.”
Kleber RodriguesVice-Presidente para o Brasil Rede Global de Mentores
“A competência e assertividade da RH Sênior se destacaram imediatamente, demonstrando um profundo entendimento das dinâmicas do mercado e das práticas eficazes em cargos e salários. Com uma abordagem baseada em dados e análises criteriosas, ele foi capaz de identificar oportunidades de otimização que desconhecíamos completamente, propondo soluções customizadas que se mostraram não só viáveis, mas também altamente efetivas junto ao nosso time.”
Joao MelloDiretor Universidade Candido Mendes
“Serviço da mais alta qualidade, atendimento cordial e prazos rigorosamente cumpridos. Recomendo a contratação.”
Rafael BarrosDiretor de Gente e Cultura FAA
“A empresa entregou o produto contratado. Ao longo do processo tivemos vários desafios, mas superados com alinhamento em toda sua totalidade. O produto entregue nos ajudou na construção do nosso plano de cargos e salários.”
Nossos Diferenciais
- Investimento competitivo
- Atenção e proximidade do consultor
- Experiência de mais de 20 anos de mercado
- Elaboração de ferramentas para administração do serviço
- Autonomia para a empresa contratante.
- Método moderno e de fácil gestão.